江苏省人社厅副厅长朱从明与13个地市人社

年8月9日，江苏省人社厅副厅长朱从明及全省13个地市人社局局长一行莅临盖雅工场考察指导。

苏州市政府副秘书长张剑，苏州高新区管委会副主任、虎丘区副区长沈琰等领导陪同考察。

盖雅工场联合创始人兼CEO章新波、联合创始人兼党支部书记魏玉刚热情接待，并陪同参观了盖雅工场，向各位领导介绍了盖雅

「科技让劳动力更高效」

的发展成果。

朱从明副厅长认真听取了章新波对盖雅工场发展情况的介绍，充分肯定了盖雅在劳动力管理领域取得的成绩和荣誉，并鼓励盖雅要继续紧抓创新应用大数据、人工智能等新兴信息技术不松懈，助力更多企业释放发展潜能，推动行业提质增效。

当前，对于正处在数字化转型的企业，劳动力管理与其核心业务的关系变得愈发紧密，劳动力管理和产品、服务、技术、商业模式等一样，也是企业的核心竞争力。

盖雅工场十余年来始终专注劳动力管理领域，致力于通过数字化手段，助力海内外企业人效提升。

目前，已有全球24个国家和地区的超过家中国企业和跨国公司，使用盖雅提供的劳动力管理云服务。

△年5月，人民日报海外版第10版报道盖雅工场

盖雅工场的发展始于苏州市高新区，在各级政府和领导的大力支持和关怀下，盖雅稳扎稳打，逐步在行业内树立了品牌标杆。近年来，盖雅工场着力打造

盖雅学苑平台，做好人力资源产业及管理的实践研究

，在研究和萃取、连接和引领以及赋能和服务方面，全面生长，为广大人力资源从业者呈现了一场又一场客观、深度的知识和价值盛宴。

值得一提的是，一年一度的狮山人力资源论坛每年吸引十余名人力资源学界领袖、机构专家、企业HR高管，与千余名人力资源从业者共聚一堂，围绕年度人力资源管理话题，探索组织发展之道。三年来，论坛已收获不少拥趸，也成为盖雅在行业内的新名片。

盖雅工场专注于解决企业在劳动用工方面的四大问题：

「需要多少人」「实际多少人」「干得怎么样」「怎样找到人」

，利用科技手段预测劳动力需求并排班，优化调度劳动力安排并补充灵活劳动力，管理多样化劳动力队伍的出勤与时间，分析并提升劳动力效率与销售效能，同时连接劳动力市场中的企业与一线员工，实现降本增效、满意合规。

劳动力管理，盖雅搞得定。